ABSTRAK Diani Yustia, 21402169. “Pengaruh Iklim Kerja terhadap Job PerfomanceStudi Kasus Pada PT. Dua Pilar Sentosa Mandiri Jakarta)”. JurusanManajemen (dibimbing oleh Djafar HS dan Muh.
Author: s1wuc
ABSTRACTBondan Sudiarto, 215021003. (The Effect of Providing Incentives on Employee Performance (Case Study at PT. Glaxo Wellcome Indonesia) “. Department of Management (supervised by Muh.
ABSTRACT Boedy Irawan Wahyono, 21602141. (Remuneration Effectiveness of JobSatisfaction (Case Study at Bhakti Asih Hospital) Management Department(supervised by Dani Ratna Damayanti and Amir Riani).The problem
ABSTRACT Saepuloh. 21502030. (Ihe Influence of Working Capital towardsMicroentelprise Developmenl) Case of Study is at Paguvuban UKM Pejaten BaratSouth Jakarta. Management Major STIE Trianandra Supervised
ABSTRAK Rifka Klasia Marbun, 215.02.012. (Pengaruh Kemampuan Komunikasi Interpersonal Terhadap Penilaian Kinerja Karyawan) Jurusan Manajemen (dibimbing oleh Muh. Sarkowi dan Dedi Iskandar). Masalah dalam penelitian
ABSTRAK Mardiana, 201502050.(Pengaruh Pelayanan Kasir Terhadap ReputasiPerusahaan). Manajemen, (Eko Rukmana dan Dani Ratna Damayanti). Masalah dalam penelitian ini adalah : Pelayanan Kasir adalah sebagaitindakan atau
ABSTRACT Linda Amelia, 21602158. (The Effect of Work Discipline on EmployeePerformance). Management Department (supervised by “Amir Riani and Dedi Iskandar”). The problems in this research
ABSTRAK Hendrik Susilo Prabowo, 21502087. “Efektifitas Standar Opersional Prosedur pelayanan di SPBU terhadap kepuasaan pelanggan” (Studi Kasus Pada SPBU Coco Kemang Jakarta). Jurusan Manajemen (dibimbing
ABSTRAKFriska Olivia Br.Purba, 21502046. (Pengaruh Strategi Pemasaran terhadapVolume Penjualan) Jurusan Manajemen (dibimbing oleh Muh. Sarkowi danEndang Tri Hastuti). Masalah dalam penelitian ini adalah penurunan Volume
ABSTRACT Endah Nur Asri. 216.02.160. Standartd Oprational Procedure on service toward CustamerStatisfaction (Case of Study is at Naavagreen Skincare Clinic West Jakarta Branch) ManagementMajor STIE